Management Solutions es una firma internacional de consultoría centrada en el asesoramiento de negocio, finanzas, riesgos, organización, tecnología y procesos, tanto en sus componentes funcionales como en la implantación de sus tecnologías relacionadas. Contamos actualmente con un equipo multidisciplinar (funcional, matemático, técnico y de integración de sistemas) de más de 3.300 profesionales, que desarrolla su actividad a través de 42 oficinas (18 en Europa, 20 en América, 2 en Asia, 1 en África y 1 en Oceanía), desde donde atendemos de manera recurrente a clientes que operan en más de 50 países.

Funciones:
-Integración en la unidad especialista en Tecnología de Management Solutions, orientada a la transformación digital de los clientes.
-Participación en proyectos de conceptualización e implantación de soluciones tecnológicas avanzadas a problemas complejos, con elevadas necesidades de conocimiento específico de los negocios de los clientes y de las últimas tendencias tecnológicas, en los siguientes ámbitos:
- Estrategia y gobierno IT: planes estratégicos IT, servicing IT, Project Management Office (PMO), transformación, organización y eficiencia.
- Implantación de tecnologías especialistas para la transformación digital: definición de arquitecturas, Big Data, desarrollo de soluciones e implantación de herramientas.
- Gestión de riesgos y normativa: ciberseguridad, calidad y gobierno del dato.

Requisitos:
Recién titulados/as o estudiantes de último curso de Grado en Ingeniería en Información y Control de Gestión u otras.
- Sólida trayectoria académica.
- Dinamismo, madurez, responsabilidad y capacidad de trabajo.
- Nivel de inglés avanzado.
- Alta capacidad de aprendizaje.
- Valoramos el conocimiento de otros idiomas, estudios de postgrado o cursos especializados.
- Manejo avanzado de lenguajes de programación, BBDD y técnicas de ingeniería de software.
- Facilidad de integración en equipos multidisciplinares.

At Management Solutions we believe in equal opportunities. In our selection process, all qualified applicants are equally considered for employment regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity, sexual orientation, age, marital status, disability, and any other characteristic protected by law.