A. ANTECEDENTES DEL CARGO
• Cargo: Analista de Control de Gestión
• Dependencia de: Gerente de Control de Gestión y Economía Circular
• Ubicación Geográfica: Modalidad Híbrida

B. REQUISITOS DEL CARGO
Requisito Estado
Nivel de estudio Título Profesional en Ingeniería información y control de getión, Ambiental, Industrial, Civil, Comercial o carrera afín a la gestión y administración de proyectos.
Años de experiencia : 2 a 4 años de experiencia en gestión ambiental, relacionamiento
corporativo, proyectos de sostenibilidad o control de gestión.
Otros conocimientos: Deseable experiencia en implementación de Ley REP, economía
circular o sistemas de gestión.

C. COMPETENCIAN Y HABILIDADES
• Capacidad de organización, seguimiento y trazabilidad de información.
• Habilidades de comunicación efectiva y relacionamiento institucional.
• Orientación al cumplimiento de plazos y objetivos corporativos.
• Adaptabilidad y proactividad para asumir nuevas funciones y proyectos estratégicos.
• Capacidad de análisis y elaboración de reportes ejecutivos.
• Competencias en realización de auditorías internas y externas a actores relevantes
de la cadena de gestión de los neumáticos fuera de uso (NFU).
• Competencia para planificar y ejecutar actividades de capacitación dirigidas a
productores u otros actores involucrados en la gestión de NFU

D. CONOCIMIENTOS REQUERIDOS
• Gestión ambiental y Ley REP (básico-intermedio, deseable experiencia en NFU).
• Plataformas de reporte ambiental: Ventanilla Única RETC, SISREP (deseable).
• Excel y herramientas de análisis de datos nivel Intermedio.
• Gestión documental y trazabilidad de información.
• Conocimientos generales en economía circular y sostenibilidad.
• Deseable inglés intermedio
• Herramientas de Microsoft Office o similares
E. FUNCIONES, RESPONSABILIDADES
1. Relación con socios productores y puntos de generación
• Gestionar la comunicación con socios actuales y productores en proceso de
incorporación, entregando información institucional y atendiendo consultas.
• Coordinar la entrega de información y documentación requerida para el
cumplimiento de la Ley REP, como NPEM y antecedentes de Consumidores
Industriales.
• Elaborar y entregar reportes mensuales de operación a los puntos de generación de
NFU, detallando la trazabilidad de los residuos retirados y gestionados por la
Corporación.
• Organizar y ejecutar actividades de capacitación y apoyo técnico para socios y,
cuando corresponda, para Consumidores Industriales.
• Difundir información relevante sobre obligaciones normativas, actualizaciones del
Plan de Gestión y economía circular.
2. Vinculación institucional y proyectos estratégicos
• Apoyar la participación de Valora Más en mesas de trabajo, proyectos colaborativos y
acuerdos voluntarios.
• Contribuir al desarrollo de iniciativas de posicionamiento y valor agregado, como el
Sello “Valora+ Circular” u otras certificaciones o distintivos futuros.
3. Gestión de información y cumplimiento
• Mantener la trazabilidad y organización de la información de socios, CI y proyectos
internos, asegurando disponibilidad para auditorías y reportes oficiales.
• Participar en las auditorías que la Corporación realice a los socios (asociado a NPEM)
para verificar la veracidad de los datos, a gestores contratados y autorizados para el manejo de NFU, con el objetivo de comprobar que la prestación de sus servicios se
ejecute conforme a la normativa vigente y a los estándares definidos por Valora Más.
• Apoyar la preparación de declaraciones ambientales y reportes REP en plataformas
oficiales (SISREP, Ventanilla Única RETC) bajo supervisión de la gerencia.
• Proponer mejoras y acciones preventivas que optimicen la gestión interna y el
cumplimiento normativo.
4. Soporte interno a la gerencia
• Contribuir a la organización interna de la corporación, gestionando documentos,
registros y procesos de forma eficiente.
• Elaborar informes, reportes ejecutivos y minutas de reuniones con socios o
instituciones externas.
• Apoyar la actualización del Plan de Gestión y otras estrategias de economía circular,
incluyendo el análisis de mejores prácticas y benchmarking internacional.
• Mantener flexibilidad para asumir nuevas responsabilidades que fortalezcan la
operación y el posicionamiento de Valora Más.